Im Laufe des Projektes „Ökologisches Wirtschaften“ haben wir – in Zusammenarbeit mit der DAA – ein Green Deal Radar erarbeitet. Anhand der Bereiche: Motivation, Strategie, Betriebliche Maßnahmen, Umweltkultur und Personalentwicklung, wollen wir darauf aufmerksam machen, dass zur Nachhaltigkeit mehr gehört als nur die Einsparung von Emissionen. Die Ergebnisse in den jeweiligen Bereichen geben Auskunft darüber, wo Handlungsbedarfe liegen. Diese können dann innerbetrieblich angegangen werden oder auch gerne mit unserer Unterstützung als Beratungsunternehmen. 

Zu jedem der genannten Bereiche gibt es ein paar gezielte Fragen, die es bezüglich der Bedeutung für das Unternehmen zu beantworten gilt. Eine 5-stufige Skala ermöglicht eine Einschätzung von „sehr gering“ bis „sehr hoch“. Es werden also keine Kennzahlen abgefragt, um zu erfassen, wie grün man schon ist, sondern lediglich, wie wichtig bestimmte Punkte sind. In der visuellen Auswertung tritt dann besonders deutlich zu Tage, welche Schwerpunkte man gesetzt hat und wo noch Potential ist. Da „nur“ abgefragt wird, wieviel Bedeutung man den jeweiligen Punkten beimisst, kann unser Tool natürlich auch dazu genutzt werden, um im Unternehmen zu schauen, ob die relevanten Bereiche auch am besten aufgestellt sind, oder ob es sich dabei bisher nur um “Lippenbekenntnisse” handelt. Ein Blick in die Tiefe lässt hier viel Potential heben.  

Stimmen Wichtigkeit und Handeln der Punkte überein, kann man sich an den Ausbau des jeweiligen Feldes machen. Die nächstwichtigen Punkte werden dann angegangen. Ohne natürlich die anderen fallen zu lassen.  

Unabhängig davon, welche Ansätze in Frage kommen, stehen wir gern auch nach Benutzung des Green Deal Radars zur Seite und unterstützen bei der Gestaltung und Implementierung von neuen Arbeitsabläufen hin zu mehr Nachhaltigkeit. 

Viel Spaß beim Ausprobieren!

PS: Wie schon erwähnt, ist dies nicht das einzige Tool! Seien Sie gespannt aufs nächste!